Tampilkan postingan dengan label lowongan BUMN. Tampilkan semua postingan
Tampilkan postingan dengan label lowongan BUMN. Tampilkan semua postingan

Senin, 26 September 2016

Lowongan Kerja Terbaru PT XL Axiata Tbk

Lowongan Kerja Terbaru PT XL Axiata Tbk - PT XL Axiata Tbk sebelumnya PT Excelcomindo Pratama Tbk, atau yang lebih dikenal XL, merupakan sebuah perusahaan operator telekomunikasi seluler di Indonesia. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, PT XL Axiata kembali membuka Lowongan Kerja kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari PT XL Axiata melalui Rekrutmen Loker Terbaru PT XL Axiata sebagai berikut 

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, PT XL Axiata Tbk sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016. BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Oktober 2016 PT XL Axiata Tbk kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Oktober 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :


Posisi Loker PT XL Axiata :
SR. OFFICER – CORPORATE COMMUNICATION (MEDAN)
Gambaran Pekerjaan :
  1. Menjaga hubungan dengan media buzzer di Kawasan untuk mendapatkan umpan balik positif dari media isi materi
  2. Menegakkan citra XL melalui program dan / atau kegiatan manajemen media untuk menciptakan citra publik yang positif seperti CSR di wilayah
  3. Mengusulkan dan melaksanakan program Corporate Social Responsibility (peristiwa atau bencana) untuk mendapatkan citra perusahaan yang positif
  4. Meningkatkan dan melaksanakan komunikasi internal pada peristiwa / program / kegiatan untuk meningkatkan citra perusahaan
  5. Memperkirakan, mengontrol dan memelihara anggaran komunikasi perusahaan di wilayah yang efektif dan efisien untuk mencapai target perusahaan
Persyaratan Lowongan Kerja :
  • Pendidikan min. Sarjana S1 semua jurusan
  • Memiliki keahlian teknis dalam menulis atau jurnalistik dan fotografi, keterampilan menengah di perusahaan komunikasi & manajemen proyek, memiliki komunikasi yang baik, memiliki hasil & baik berorientasi solusi, persuasif, Motivational
  • Memliki kemampuan Bahasa Inggris dan Bahasa Indonesia
  • Berpengalaman kerja selama 3 tahun di bidang terkait
  • Diutamakan Supervisor / Koordinator mengkhususkan diri dalam Hubungan Masyarakat / Komunikasi atau setara.
Catatan :
Loker PT XL Axiata Tbk ditutup tanggal :   22 Oktober 2016

 Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di PT XL Axiata Tbk ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan Oktober 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru PT XL Axiata, Silahkan REGISTRASI  via ONLINE ke alamat link SUMBER dibawah ini :

Sumber : Loker XL

Jumat, 19 Agustus 2016

Lowongan Kerja CASN KEMENDIKBUD

Lowongan Kerja CASN KEMENDIKBUD

Formasi Lowongan KEMENDIKBUD
Lowongan Kerja Terbaru KEMENDIKBUD - Kemendikbud atau Kemdikbud adalah kementerian dalam Pemerintah Indonesia yang menyelenggarakan urusan di bidang pendidikan anak usia dini, pendidikan dasar, pendidikan menengah, dan pendidikan masyarakat, serta pengelolaan kebudayaan. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, KEMENDIKBUD kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari KEMENDIKBUD yaitu melalui : Rekrutmen Loker Terbaru KEMENDIKBUD sebagai berikut :




Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan (KEMDIKBUD) sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Agustus 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan (KEMDIKBUD) di dibuka Lowongan Kerja Terbaru dengan posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Agustus 2016 Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan (KEMDIKBUD) kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru Agustus 2016 sebagai CASN atau CPNS untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja Terbaru KEMENDIKBUD


Posisi Loker KEMDIKBUD :

KEMDIKBUD membuka kesempatan kepada Putra Putri terbaik bangsa untuk bergabung sebagai CASN di Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan. Sebelum memulai proses pendaftaran CASN online, pastikan anda sudah membaca pengumuman dan panduan yang ada.


PENERIMAAN CALON APARATUR SIPIL NEGARA (CASN)
GURU GARIS DEPAN (GGD)
KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN
TAHUN 2016

Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan (Kemendikbud) bekerja sama dengan 93 Kabupaten di daerah khusus (Terdepan, Terluar, dan Tertinggal (3T) dan Terpencil) membuka kesempatan bagi Lulusan Pendidikan Profesi Guru (PPG) pasca Program Sarjana Mendidik di daerah Terdepan, Terluar, dan Tertinggal (SM-3T), PPG S1 PGSD Berasrama, PPG SMK Kolaboratif, PPG Basic Science, dan PPGT untuk menjadi Calon Aparatur Sipil Negara (CASN) Guru dengan ketentuan sebagai berikut.


I. INFORMASI UMUM
  • Formasi ini dibuka khusus bagi para lulusan Program Profesi Guru (PPG) pasca Program Sarjana Mendidik di daerah Terdepan, Terluar, dan Tertinggal (SM-3T), PPG S1 PGSD Berasrama, PPG SMK Kolaboratif, PPG Basic Science, dan PPGT untuk diangkat sebagai CASN daerah dengan jabatan tenaga fungsional guru dan ditempatkan di salah satu dari 93 kabupaten (lihat Lampiran I).
  • Proses seleksi yang dilaksanakan meliputi:
    • Seleksi administrasi, dilaksanakan bagi semua pelamar yang telah mendaftar pada sistem pendaftaran CASN online;
    • Seleksi Kompetensi Dasar (SKD), dilaksanakan bagi semua pelamar yang memenuhi persyaratan sebagaimana tertuang dalam tata cara pendaftaran.
  • Seleksi dilaksanakan menggunakan sistem Computer Assisted Test (CAT), dengan cakupan materi meliputi Tes Wawasan Kebangsaan, Tes Intelegensia Umum, dan Tes Karakteristik Pribadi. Untuk mengikuti setiap tahapan dalam seluruh proses penerimaan CASN GGD Kemendikbud, PELAMAR TIDAK DIPUNGUT BIAYA APAPUN.
  • Pelamar dimohon tidak terpancing oleh tawaran dari oknum/pihak manapun yang mengaku dapat membantu meloloskan untuk dapat diterima sebagai CASN GGD Kemendikbud.


II. PERSYARATAN UMUM
  • Warga Negara Republik Indonesia.
  • Berusia antara 18 (delapan belas) tahun dan 35 (tiga puluh lima) tahun pada tanggal 18 Agustus 2016. Bagi pelamar yang berusia lebih dari 35 (tiga puluh lima) tahun dan kurang dari 40 (empat puluh) tahun per tanggal tersebut, harus memiliki masa kerja terus-menerus sejak 1 April 1997 pada instansi pemerintah dan/atau lembaga swasta yang berbadan hukum yang menunjang kepentingan nasional.
  • Sehat jasmani, rohani, dan bebas narkoba.
  • Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap.
  • Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota TNI/Polri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta.
  • Tidak berkedudukan sebagai CASN atau Aparatur Sipil Negara (ASN) dan/atau tidak sedang menjalani perjanjian/kontrak kerja/ikatan dinas pada instansi lain, baik instansi di dalam maupun di luar lingkungan Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan.
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia yang ditentukan oleh pemerintah.


III. PERSYARATAN KHUSUS
  • Lulusan Program Profesi Guru (PPG) pasca Program Sarjana Mendidik di daerah Terdepan, Terluar, dan Tertinggal (SM-3T), PPG S1 PGSD Berasrama, PPG SMK Kolaboratif, PPG Basic Science, dan PPGT;
  • Bersedia ditempatkan di satu dari 93 kabupaten daerah khusus (3T dan Terpencil) minimal 5 tahun atau sesuai dengan ketetapan di daerah masing-masing.


IV. RENCANA PENJADWALAN

Menyusuli Pengumuman Sekretaris Jenderal Nomor 30660/A3/KP/2016 Tanggal 12 Agustus 2016 tentang Pengumuman Penerimaan Calon Aparatur Sipil Negara (CASN) Guru Garis Depan (GGD) Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan Tahun 2016, berikut kami sampaikan rencana penjadwalan program dimaksud.
  • Pengumuman tentang penerimaan Calon Apatur Sipil Negara (CASN) Guru Garis Depan (GGD) Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan di laman http://ift.tt/2bgeE57 dan http://ift.tt/2brbIiq pada tanggal 15 Agustus 2016. 
  • Pendaftaran secara ONLINE melalui http://ift.tt/2brbkjT dan pengiriman persyaratan adrninistrasi ke Panitia Seleksi CASN GGD Kemendikbud melalui PO BOX 1525 JKS 12015 pada tanggal 18 s.d. 31 Agustus 2016.
  • Pengiriman berkas persyaratan administrasi selambat-lambatnya tanggal 31 Agustus 2016 cap pos, dan pengambilan berkas oleh panitia seleksi paling akhir dilakukan pada tanggal 5 September 2016. Bagi berkas yang sampai batas akhir pengambilan belum masuk PO BOX dinyatakan tidak memenuhi persyaratan administrasi.
  • Pengumuman pelaksanaan seleksi kompetensi dasar (SKD) dilaksanakan pada tanggal 9 September 2016. 
  • Pelaksanaan SKD dimulai tanggal 15 September 2016. Akhir pelaksanaan SKD tergantung pada jumlah peserta.
  • Pengumuman kelulusan direncanakan pada minggu IV September 2016.
*) NB :
Jadwal dapat berubah sewaktu-waktu. Mohon pelamar seialu mengikuti perkembangan informasi tentang penerimaan CASN GGD Kemendikbud melalui laman http://ift.tt/2brbIiq


V. TATA CARA PENDAFTARAN
  • Pelamar wajib memiliki alamat email yang aktif untuk mengikuti proses rekruitmen CASN GGD Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan.
  • Pelamar wajib melakukan REGISTRASI secara ONLINE ke laman pendaftaran CASN Online Kemendikbud dengan alamat http://ift.tt/2brbkjT dengan memasukkan Nomor Sertifikat Pendidik, Program PPG yang diikuti, alamat email, dan password.
  • Setelah 24 jam sejak mendapat email konfirmasi berupa username dan password, pelamar melanjutkan proses pendaftaran dengan tahapan:
    • Login pada laman http://ift.tt/2brbkjT dengan memasukkan username dan password;
    • Membaca panduan yang berisi tentang tata cara pendaftaran dan hal-hal yang perlu diperhatikan dalam proses pendaftaran;
    • Memilih jenis lamaran yang dituju;
    • Memilih Instansi (Kabupaten) yang dituju dan kualifikasi akademik sesuai ijazah yang dimiliki;
  • Memilih formasi yang tersedia sesuai dengan Instansi dan kualifikasi akademik yang diinput pada proses sebelumnya;
  • Melengkapi isian formulir data pendaftaran CASN Online. Pelamar wajib memilih zona (wilayah) tempat seleksi sesuai dengan yang diinginkan. Sistem akan menentukan tempat dan waktu pelaksanaan seleksi sesuai zona yang dipilih, dan akan diumumkan setelah masa pendaftaran berakhir;
  • Menyetujui pernyataan integritas bahwa data dan informasi yang disampaikan adalah benar, dan berkomitmen untuk melanjutkan proses lamaran apabila telah dinyatakan lulus pada tahap seleksi akhir;
  • Melakukan upload pasfoto dengan ketentuan :
    • berpakaian rapi dan sopan;
    • posisi badan dan kepala tegak sejajar menghadap kamera;
    • proporsi wajah antara 25% - 50% dari foto;
    • besar file maksimum 500 kb;
    • format .jpg atau .jpeg;
  • Mencetak Kartu Tanda Peserta Seleksi;
  • Mencetak formulir pendaftaran.


VI. PROSES SELEKSI

1. Seleksi Administrasi

Seluruh peserta yang telah melakukan registrasi di aplikasi pendaftaran CASN Online wajib mengirimkan berkas kelengkapan untuk seleksi administrasi ke :

Panitia Seleksi CASN GGD Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan
PO BOX 1525 – JKS 12015 

Berkas disusun dengan urutan sebagai berikut :
  1. Cetakan (print out) formulir pendaftaran CASN Online yang telah ditandatangani;
  2. Surat lamaran yang ditulis tangan dan ditandatangani sendiri dengan tinta hitam, ditujukan kepada Bupati dibuat pada saat tanggal pendaftaran;
  3. Fotokopi KTP yang masih berlaku;
  4. Fotokopi Kartu Keluarga (KK);
  5. Fotokopi ijazah/STTB dan transkrip nilai yang telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang. Daftar pejabat yang berwenang melegalisir fotokopi ijazah/STTB : DOWNLOAD DISINI. Catatan : Surat keterangan lulus/ijazah sementara tidak dapat digunakan untuk melamar.
  6. Fotokopi sertifikat pendidik (bukan Akta Mengajar) yang telah dilegalisir oleh Dekan/Pembantu Dekan Bidang Akademik pada perguruan tinggi tempat pelamar melaksanakan PPG.
  7. Pasfoto ukuran 3 x 4 cm sebanyak 5 (lima) lembar, dengan menuliskan nama dan tanggal lahir di balik pasfoto tersebut;
  8. Daftar riwayat hidup yang ditulis dengan tangan sendiri memakai huruf kapital/balok dan tinta hitam, serta telah ditempel pasfoto ukuran 3 x 4 cm. DOWNLOAD FORMAT CV
  9. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang dikeluarkan oleh pihak yang berwajib/POLRI;
  10. Surat keterangan sehat jasmani dan rohani dari Dokter (cacat fisik tidak berarti tidak sehat jasmani);
  11. Surat keterangan tidak mengonsumsi/menggunakan narkotika, psikotropika, prekursor dan zat adiktif lainnya dari unit pelayanan kesehatan pemerintah;
  12. Surat Pernyataan bermaterai Rp 6.000,00 yang menyatakan bersedia ditempatkan di daerah khusus (3T dan Terpencil) selama minimal 5 tahun atau sesuai dengan ketentuan daerah masing-masing, serta ditandatangani oleh pelamar (DOWNLOAD FORMAT SURAT).
  13. Surat Pernyataan bukan PNS/POLRI/TNI/ anggota partai politik ditulis tangan memakai huruf kapital/balok dan tinta hitam. Download Format surat DISINI .
  14. Surat Pernyataan bermaterai Rp6.000,00 yang menyatakan tidak sedang terikat kontrak kerja pada instansi pemerintah/lembaga swasta, serta ditandatangani oleh yang bersangkutan;
  15. Bagi yang usianya lebih dari 35 tahun sampai dengan 40 tahun dan mempunyai masa pengabdian pada Instansi pemerintah/lembaga swasta yang berbadan hukum sesuai dengan Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2002, harus melampirkan fotokopi sah surat keputusan/bukti pengangkatan pertama sampai dengan terakhir

Berkas kelengkapan dimasukkan dalam map dengan warna sebagai berikut :
  • Map warna hijau untuk lulusan PPG SM-3T;
  • Map warna merah untuk lulusan PPG S1 PGSD Berasrama;
  • Map warna kuning untuk lulusan PPG SMK Kolaboratif;
  • Map warna biru untuk lulusan PPG Basic Science;
  • Map warna cokelat untuk lulusan PPGT.
*) NB :
  • Map berisi dokumen dan dimasukan dalam amplop warna cokelat. 
  • Pada pojok kiri atas amplop ditulis Kabupaten yang dilamar. 

2. Seleksi Kompetensi Dasar (SKD)
  • Seleksi Kompetensi Dasar (SKD) diselenggarakan bagi pelamar yang telah mendaftar pada laman http://ift.tt/2brbkjT sesuai dengan ketentuan tata cara pendaftaran dan telah mencetak Kartu Tanda Peserta Seleksi.
  • SKD dilaksanakan di masing-masing Tempat Uji Kompetensi (TUK).
  • Pada saat pelaksanaan SKD, setiap pelamar wajib menunjukkan Kartu Tanda Peserta Seleksi dan Kartu Tanda Penduduk (KTP) asli yang masih berlaku yang digunakan saat registrasi pendaftaran, serta mengisi daftar hadir yang telah dilengkapi dengan pas foto pelamar.
  • Mengingat seleksi menggunakan sistem CAT maka waktu dan tempat pelaksanaan seleksi agar dilihat secara cermat pada http://ift.tt/2brbIiq.
  • Pelamar hanya dapat melaksanakan SKD pada tempat dan waktu yang telah ditentukan.
  • Materi SKD meliputi Tes Wawasan Kebangsaan, Tes Inteligensia Umum, dan Tes Karateristik Pribadi.


Catatan :
  • Loker di CASN KEMDIKBUD ditutup pada tanggal : 31 Agustus 2016

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di  Loker CASN KEMDIKBUD ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan Agustus 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja CASN Kemdikbud, Silahkan melakukan pendaftaran dengan mengirimkan LAMARAN KERJA beserta kelengkapannya via ONLINE sesuai ketentuan diatas.

Lampiran berkas :



Sumber : CASN KEMDIKBUD 2016

Senin, 15 Agustus 2016

Lowongan Kerja PT PAMA

Lowongan Kerja PT PAMA

Lowongan Kerja PT PAMAPERSADA
Pamapersada Nusantara, sebuah perseroan, yang lebih dikenal dengan sebutan PAMA, merupakan anak perusahaan dari PT United Tractors Tbk. Pamapersada Nusantara merupakan distributor kendaraan kontruksi berat Komatsu di Indonesia. Sementara itu induk perusahaan dari Pamapersada Nusantara yaitu PT United Tractors ialah anak perusahaan dari PT Astra Internasional Tbk, dan PT Astra Internasional Tbk adalah salah satu perusahaan yang ternama dan mempunyai reputasi yang tinggi di Indonesia. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, PT PAMA kembali membuka Lowongan Kerja kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari PT PAMA melalui Rekrutmen Loker Terbaru PT PAMA sebagai berikut :


Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, PT PAMA sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Agustus 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia PT PAMA di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Agustus 2016 PT PAMA kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Agustus 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :



Lowongan PT PAMA Posisi :


1. FINANCE & ADMINISTRATION OFFICER ( kode : FAO/PM )

Gambaran Pekerjaan :
  • Mencatat, memonitor dan membuat laporan semua transaksi, menghitung, memotong dan melaporkan transaksi menjadi objek pajak.
  • Melakukan pembayaran dan memonitor kas harian

Persyaratan Loker PT PAMAPERSADA :
  • Pendidikan min D3 dan S1
  • Berasal dari jurusan Keuangan dan Akuntansi
  • IPK min. 3.00
  • Usia max 27 tahun ( Fresh Graduate ) dan 35 tahun ( Berpengalaman )
  • Bersedia ditempatkan di seluruh jobsite PT PAMA ( Kalimantan dan Sumatera )
  • Bersedia kerja sistem Rooster 8 minggu onsite 2 minggu offsite


2. FIXED ASSET OFFICER ( kode : FIO/PM )

Gambaran Pekerjaan :
  • Melakukan registrasi dan membuat laporan fixed asset.
  • Memonitor dan melakukan follow up problem fixed asset

Persyaratan Loker PT PAMAPERSADA :
  • Pendidikan min D3
  • Berasal dari jurusan Akuntansi dan Perpajakan
  • IPK min 3.00
  • Usia max 27 tahun ( Fresh Graduate ) dan 35 tahun ( Berpengalaman )
  • Bersedia ditempatkan di seluruh jobsite PT PAMA ( Kalimantan dan Sumatera )
  • Bersedia kerja sistem Rooster 8 minggu onsite 2 minggu offsite


3. ACCOUNT PAYABLE OFFICER ( kode : APO/PM )

Gambaran Pekerjaan :
  • Menginput, mengontrol dan mereview invoice.
  • Melakukan rekonsiliasi AR/AP supplier

Persyaratan Loker PT PAMAPERSADA :
  • Pendidikan min D3
  • Berasal dari jurusan Akuntansi dan Perpajakan
  • IPK min 3.00
  • Usia max 27 tahun ( Fresh Graduate ) dan 35 tahun ( Berpengalaman )
  • Bersedia ditempatkan di seluruh jobsite PT PAMA ( Kalimantan dan Sumatera )
  • Bersedia kerja sistem Rooster 8 minggu onsite 2 minggu offsite


4. REGIONAL TAX OFFICER ( kode : RTO/PM )

Gambaran Pekerjaan :
  • Melakukan monitoring dan review pelaporan dan penyetoran perpajakan.
  • Mengelola data informasi untuk kepentingan manajemen report

Persyaratan Loker PT PAMAPERSADA :
  • Pendidikan min S1
  • Berasal dari jurusan Akuntansi dan Perpajakan
  • IPK min 3.00
  • Usia max 27 tahun ( Fresh Graduate ) dan 35 tahun ( Berpengalaman )
  • Bersedia ditempatkan di seluruh jobsite PT PAMA ( Kalimantan dan Sumatera )
  • Bersedia kerja sistem Rooster 8 minggu onsite 2 minggu offsite



Catatan :
  • Pendaftaran Loker PT Pamapersada Nusantara ditutup tanggal : 22 Agustus 2016


Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di PT Pamapersada Nusantara ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan Agustus 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru PT Pamapersada Nusantara, Silahkan kirim lamaran lengkap anda via ONLINE ke Sumber Lowongan Kerja dibawah ini :



Sumber : Loker PT Pamapersada Nusantara

Minggu, 14 Agustus 2016

Lowongan Kerja BUMN PT Angkasa Pura I

Lowongan Kerja BUMN PT Angkasa Pura I

Info Lowongan Kerja BUMN PT Angkasa Pura I
Lowongan Kerja BUMN PT Angkasa Pura I - PT Angkasa Pura I adalah sebuah perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang memberikan pelayanan lalu lintas udara dan bisnis bandar udara di Indonesia yang menitikberatkan pelayanan pada kawasan Indonesia bagian tengah dan kawasan Indonesia bagian timur. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, BUMN PT Angkasa Pura I kembali membuka Lowongan Kerja kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari BUMN PT Angkasa Pura I melalui Rekrutmen Loker Terbaru BUMN PT Angkasa Pura I sebagai berikut :



Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, BUMN PT Angkasa Pura I sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan September 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia di BUMN PT Angkasa Pura I di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada bulan September 2016 BUMN PT Angkasa Pura I kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan September 2016 untuk berbagai posisi terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Info Lowongan Kerja BUMN PT Angkasa Pura I


Posisi Loker BUMN PT Angkasa Pura I :


PENGUMUMAN PENERIMAAN PEGAWAI KONTRAK (PKWT)
ANGGOTA KOMITE RESIKO USAHA & GCG DEWAN KOMISARIS
PT. ANGKASA PURA I (PERSERO)
TAHUN 2016

PT. Angkasa Pura (Persero) adalah Badan usaha Milik Negara yang bergerak di bidang pengelolaan Bandar Udara, membutuhkan tenaga profesional untuk bergabung sebagai Tenaga Kontrak.


Lowongan PT Angkasa Pura I Posisi :
  • Anggota Komite Resiko Usaha &  GCG


Persyaratan Lowongan Kerja PT Angkasa Pura I  :
  • Pria/Wanita,  berusia  maksimal 45   tahun  (per September  2016);
  • Pendidikan  minimal  S2 Segala  Jurusan (Lebih disukai  Jurusan Manajemen   Resiko);
  • Lebih diutamakan   yang  Memiliki Sertifikasi ProfesiManajemen   Resikodari  LSPMR;
  • Memiliki pengalaman    terkait  Manajemen   Resiko dengan  BUMN/Swasta minimal  5 tahun;
  • Memiliki pengetahuan    dan  pemahaman    mengenai   prinsip dan  proses penerapan Good Corporate Governance   dan  Manajemen   Resikosecara  umum;
  • Memiliki  pengetahuan     yang   memadai    mengenai    peraturan    perundangan     tentang   Perseroan Terbatas,  Pasar Modal,   BUMN, Kebandarudaraan   dan  peraturan   perundangan   Lainnya,  khusunya yang   berkaitan   dengan    aktivitas   operasional    PT. Angkasa   Pura  I, penerapan    Good   Coporate Governance dan  Manajemen   Resiko;
  • Mampu  bekerjasama   dan  memiliki kemampuan   komunikasi  yang  baik dan  efektif;
  • Bersedia melaksanakan   tugas  dan  berkornitmen   untuk  mengalokasikan  waktu  minimal  2 (dua) hari per minggu;
  • Tidak  memiliki  hubungan    usaha  baik  langsung  maupun   tidak  langsung  yang   berkaitan   dengan kegiatan  usaha  PT.Angkasa  Pura I;
  • Sehat jasmani  dan  rohani;
  • Bersedia  dikontrak   untuk  jangka   waktu  2  (dua)  tahun  dan  dapat   diperpanjang    selama  3 (tiga) tahun.


Tata Cara Pendaftaran :

Pelamar mengirimkan Surat Lamaran yang ditujukan kepada Human Capital dan GA Director, dengan melampirkan dokumen antara lain :
  • Surat Lamaran
  • Daftar  Riwayat  Hidup (CV);
  • Copy ijazah Sl dan S2 yang telah terlegalisir;
  • Copy sertifikat Profesi Manajemen Resiko atau Pelatihan/Seminar yang terkait Manjemen   Resiko;
  • Copy  KTP/SIM yang masih berlaku;
  • Pas Foto berwarna terbaru ukuran 4x6 sebanyak 2 (dua) lembar;


Catatan :
  • Loker 2016 BUMN PT Angkasa Pura I ditutup : 29 Agustus 2016

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di BUMN PT Angkasa Pura I ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini Bulan September 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru BUMN PT Angkasa Pura I, Silahkan Kirim LAMARAN KERJA via POS ke alamat dibawah ini :

PT. Angkasa Pura I (Persero)
Kota Baru Bandar Kemayoran Blok B 12 Kav.2
Jakarta



Lowongan Kerja Lembaga Penjamin Simpanan (LPS)

Lowongan Kerja Lembaga Penjamin Simpanan (LPS)

Lowongan Kerja Terbaru Lembaga Penjamin Simpanan (LPS)
Lowongan Kerja Terbaru Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) - Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) adalah suatu lembaga independen yang berfungsi menjamin simpanan nasabah perbankan di Indonesia. Badan ini dibentuk berdasarkan Undang-undang Republik Indonesia Nomor 24 tentang Lembaga Penjamin Simpanan yang ditetapkan pada 22 September 2004. Setiap bank yang melakukan kegiatan usaha di wilayah Republik Indonesia wajib menjadi peserta penjaminan LPS. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) kembali membuka Lowongan Kerja kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) melalui Rekrutmen Loker Terbaru LPS sebagai berikut :


Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan September 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Lembaga Penjamin Simpanan (LPS)  di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini September 2016 Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru September 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :




Lowongan Kerja Terbaru Lembaga Penjamin Simpanan (LPS)


Posisi Loker LPS :

PENGUMUMAN
SELEKSI PENERIMAAN CALON PEGAWAI

Lembaga Penjamin Simpanan membuka kesempatan kepada Putra/Putri terbaik Indonesia untuk mengikuti Seleksi Penerimaan Calon Pegawai melalui proses e-RECRUITMENT :


A. JADWAL PELAKSANAAN :
  • 13 - 21 Agustus 2016 | Pengumuman dan Pendaftaran Pelamar
  • 22 - 26 Agustus 2016 | Pemanggilan Untuk Mengikuti Seleksi Tahap I
  • 27 Agustus 2016 | Seleksi Tahap I di Jakarta
  • 2 September 2016 | Pengumuman Hasil Seleksi Tahap I dan Pemanggilan Seleksi Tahap II
  • 6 - 15 September 2016 | Seleksi Tahap II
  • 16 September - 14 Oktober 2016 | Seleksi tahap III dan Tes Bahasa Inggris
  • 17 - 28 Oktober 2016 | Pemeriksaan Kesehatan


B. FORMASI LOWONGAN :

1. PELAKSANA AKUNTANSI

Tanggung Jawab Utama : 

Melakukan supervisi, validasi dan analisis proses transaksi untuk memastikan pembukuan dan pembayaran pajak dilakukan secara akurat, tepat waktu serta sesuai dengan prinsip dan ketentuan yang berlaku, serta dapat menjadi bahan untuk pengambilan keputusan yang handal.

Persyaratan Loker Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) :
  • Usia min. 29 tahun dan max. 35 tahun
  • Min. S1 Akuntansi dari PTN atau PTS terkemuka
  • IPK minimal 3.00 (skala 4.0)
  • Memiliki pengalaman minimal 7 tahun di bidang Akuntansi / Pajak
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai assistant manager
  • Lebih diutamakan memiliki pengalaman bekerja di Kantor Akuntan Publik/ Konsultan Pajak
  • Memiliki Brevet A dan B
  • Mempunyai sertifikasi pelatihan yang berkaitan dengan pajak
  • Menguasai PSAK
  • Lebih diutamakan memiliki kemampuan dalam menggunakan sistem SAP dan mahir dalam menggunakan microsoft excel
  • Lebih diutamakan memiliki pengalaman menangani proses banding pajak


2. PELAKSANA ANALISIS RESOLUSI BANK

Tanggung Jawab Utama :

Mengumpulkan dan mengolah data/ informasi/ dokumen yang diperlukan untuk penyusunan laporan hasil pelaksanaan pemeriksaan bank dalam pengawasan khusus, hasil analisis dan usulan penanganan/ penyelesaian bank gagal secara tepat dan sesuai dengan peraturan yang berlaku.

Persyaratan Loker Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) :
  • Usia max 28 tahun
  • Min. S1 Ekonomi/ Akuntansi/ Manajemen dari PTN atau PTS terkemuka
  • IPK minimal 3.00 (skala 4.0)
  • Pengalaman Min. 3 tahun pengalaman di bidang pemeriksaan bank di KAP/ perbankan / pengawas dan memiliki kemampuan analisis laporan keuangan
  • Lebih diutamakan yang memiliki pengalaman kerja di perbankan
  • Bersedia sewaktu-waktu ditugaskan ke remote area (1-2 minggu)


3. PELAKSANA ANGGARAN

Tanggung Jawab Utama :

Mengumpulkan dan mengolah data/ informasi yang diperlukan untuk keperluan penyusunan usulan konsep Rencana Kerja dan Anggaran Tahunan (RKAT) LPS.

Persyaratan Loker Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) :
  • Usia max. 28 tahun
  • Min. S1 Akuntansi dari PTN atau PTS terkemuka
  • IPK minimal 3.00 (skala 4.0)
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun dalam bidang anggaran/akuntansi/analisis keuangan/perpajakan
  • Lebih diutamakan memiliki pengalaman bekerja di Kantor Akuntan Publik/ Konsultan Pajak
  • Memiliki kemampuan dalam menggunkan sistem SAP dan mahir dalam menggunakan microsoft excel
  • Menguasai PSAK
  • Diutamakan memiliki Brevet A dan B


4. PELAKSANA AUDIT INTERNAL

Tanggung Jawab Utama :

Mengumpulkan dan mengolah data/ informasi/ dokumen pendukung yang diperlukan dalam rangka pelaksanaan proses audit yang dijalankan sesuai dengan program kerja audit tahunan yang sudah ditetapkan dengan memperhatikan Kode Etik dan Standar Profesi Audit Internal.

Persyaratan Loker Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) :
  • Usia max 28 tahun
  • Min. S1 Akuntansi dari PTN atau PTS terkemuka
  • IPK minimal 3.00 (skala 4.0)
  • Min. 2 tahun pengalaman di bidang internal audit / pernah sebagai auditor KAP


5. PELAKSANA AUDIT INTERNAL (MANAGER)

Tanggung Jawab Utama :

Melakukan validasi dan analisa data/ informasi/ dokumen pendukung dalam rangka pelaksanaan proses audit yang dijalankan berdasarkan program kerja audit tahunan yang sudah ditetapkan dengan memperhatikan Kode Etik dan Standar Profesi Audit Internal.

Persyaratan Loker Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) :
  • Usia min. 30 tahun dan max. 35 tahun
  • Min. S1 Akuntansi/ Hukum dari PTN atau PTS terkemuka
  • Min. 5 tahun pengalaman di bidang internal audit di industri perbankan / lembaga keuangan / instansi pemeriksa keuangan


6. PELAKSANA BANTUAN HUKUM

Tanggung Jawab Utama :

Melakukan analisa data/ informasi/ dokumen yang diperlukan dalam pendampingan hukum untuk penyelesaian terutama tetapi tidak terbatas apabila terjadi gugatan atau permasalahan hukum / permohonan penetapan/gugatan yang dihadapi Dewan Komisioner atau Pelaksana Tugas Kedinasan dapat berjalan secara optimal.

Persyaratan Loker Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) :
  • Usia min. 28 tahun dan max. 35 tahun
  • Min. S1 Hukum dari PTN atau PTS terkemuka
  • Memiliki pengalaman minimal 4 tahun bekerja di kantor hukum/industri perbankan/lembaga keuangan
  • Memahami regulasi di bidang perbankan/ keuangan
  • Menguasai hukum acara, khususnya hukum acara pidana dan hukum acara perdata


7. PELAKSANA DATA DAN INFORMASI BANK DALAM PENGAWASAN KHUSUS

Tanggung Jawab Utama :

Mengumpulkan dan mengolah data/ informasi/ dokumen yang diperlukan untuk analisa bank dalam pengawasan khusus sehingga proses analisa bank dalam pengawasan khusus dapat dilaksanakan secara akurat.

Persyaratan Loker Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) :
  • Usia max 28 tahun
  • Min. S1 Ekonomi/ Akuntansi/ Manajemen dari PTN atau PTS terkemuka
  • IPK minimal 3.00 (skala 4.0)
  • Pengalaman Min. 3 tahun pengalaman di bidang pemeriksaan bank di KAP/ perbankan / pengawas dan memiliki kemampuan analisis laporan keuangan
  • Lebih diutamakan yang memiliki pengalaman kerja di perbankan
  • Bersedia sewaktu-waktu ditugaskan ke remote area (1-2 minggu)


8. PELAKSANA DUKUNGAN APLIKASI SISTEM INFORMASI

Tanggung Jawab Utama :

Membantu melakukan pengembangan aplikasi berbasis web dan desktop, membantu melakukan pengelolaan aplikasi, dan melaksanakan tugas-tugas lainnya termasuk IT Helpdesk, administrasi dan dokumentasi

Persyaratan Loker Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) :
  • Usia max 28 tahun
  • Min. S1 Teknik Informatika/Ilmu Komputer
  • IPK minimal 3.00(skala 4.0)
  • Lulusan dari PTN atau PTS terkemuka
  • Mengerti konsep SDLC
  • Minimal 2 tahun pengalaman di bidang pengembangan aplikasi yang cukup kompleks
  • Menguasai pemrograman dengan MS Visual Studio (C#)
  • Menguasai pemrograman berbasis web seperti ASP/Java
  • Menguasai DBMS Microsoft SQL Server


9. PELAKSANA FORENSIK DIGITAL DAN MANAJEMEN DATA

Tanggung Jawab Utama :

Melakukan fungsi analisa data/ informasi/ dokumen elektronik dan preservasinya untuk mendukung pelaksanaan investigasi sehingga proses digital forensic dapat dilaksanakan secara optimal dan didukung dengan bukti yang valid.

Persyaratan Loker Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) :
  • Usia min. 30 tahun dan max. 35 tahun
  • Min. S1 Teknologi Informasi/ Akuntansi/ Hukum dari PTN atau PTS terkemuka
  • IPK minimal 3.00 (skala 4.0)
  • Minimal 5 (lima) tahun pengalaman kerja, termasuk 3 (tiga) tahun di bidang digital forensic
  • Memiliki pengalaman digital forensic dalam kasus tindak pidana dan/atau perdata di bidang perbankan
  • Mempunyai sertifikasi CISA(Certified Information Systems Auditor) atau sertifikasi dibidang teknologi informasi
  • Pelatihan yang terkait dengan investigasi atas transaksi keuangan dan skema-skema complex frauds


10. PELAKSANA INVESTIGASI

Tanggung Jawab Utama :

Melakukan fungsi analisa data/ informasi/ dokumen yang diperlukan untuk melakukan investigasi perkara dalam menemukan indikasi tindakan melanggar hukum pada bank dan melakukan penelusuran asset, sehingga asset recovery dan resolusi bank dapat dilaksanakan secara optimal.

Persyaratan Loker Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) :
  • Usia min. 30 tahun dan max. 35 tahun
  • Min. S1 Hukum/ Akuntansi dari PTN atau PTS terkemuka
  • IPK minimal 3.00 (skala 4.0)
  • Minimal 4 (empat) tahun dalam bidang yang berkaitan
  • Memiliki pengalaman investigasi pada Konsultan Hukum dan/atau Pengacara / Kantor Akuntan Publik/ Lembaga Penegak Hukum
  • Mempunyai sertifikasi pelatihan yang berkaitan dengan teknik Investigasi
  • Mempunyai sertifikasi pelatihan yang berkaitan dengan hukum, transaksi keuangan dan skema-skema complex fraud.
  • Mempunyai sertifikasi CFE (Certified Fraud Examiner)


11. PELAKSANA KEPATUHAN

Tanggung Jawab Utama :

Melaksanakan tertib administrasi, penyiapan dokumen dan pengolahan data yang berhubungan dengan kepatuhan Lembaga terhadap peraturan dan kebijakan sesuai dengan ketentuan yang berlaku. Menyiapkan konsep review kepatuhan dan pelaksanaan tugas pokok dan fungsi lps.

Persyaratan Loker Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) :
  • Usia max 28 tahun
  • Min. S1 Hukum/ Ekonomi dari PTN atau PTS terkemuka
  • Minimal 2 tahun dalam bidang yang berkaitan
  • Diutamakan berpengalaman dalam di bidang kepatuhan/ audit di industri perbankan / lembaga keuangan


12. PELAKSANA KEUANGAN

Tanggung Jawab Utama :

Melaksanakan tertib administrasi, penyiapan dan dokumentasi data yang berhubungan dengan pengadministrasian transaksi keuangan.

Persyaratan Loker Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) :
  • Usia max 28 tahun
  • Min. S1 Akuntansi dari PTN atau PTS terkemuka
  • IPK minimal 3.00(skala 4.0)
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang keuangan, termasuk pelaksanaan pembukuan dan atau pengalaman bekerja di treasury
  • Lebih diutamakan memiliki kemampuan dalam menggunkan sistem SAP dan mahir dalam menggunakan microsoft excel.
  • Pernah mengikuti pelatihan yang berkaitan dengan perbendaharaan dan investasi


13. PELAKSANA LIKUIDASI BANK

Tanggung Jawab Utama :

Mengumpulkan dan mengolah data/ informasi/ dokumen yang terkait dengan pelaksanaan proses perencanaan likuidasi, pelaksanaan (pengawasan) likuidasi dan pengakhiran (evaluasi & pelaporan) likuidasi.

Persyaratan Loker Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) :
  • Usia max 45 tahun
  • Min. S1 Teknik Informatika/ Akuntansi dari PTN atau PTS terkemuka
  • IPK minimal 3.00(skala 4.0)
  • Pengalaman min. 8 tahun pada Bank Umum sebagai IT Database Admin, MIS, Data Warehouse atau IT audit
  • Menguasai VB, Java, .Net dan Banking Core System
  • Memiliki kemampuan pemrograman dan pemahaman konsep database Access, SQL Server Postgre, Mysql, NoSql, Oracle atau AS/400
  • Database management & administration Access, SQL Server Postgre, Mysql, NoSql, Oracle atau AS/400
  • Memahami prinsip-prinsip pengamanan Teknologi Sistem Informasi
  • Lebih diutamakan yang memiliki pengalaman kerja di perbankan
  • Bersedia sewaktu-waktu ditugaskan ke remote area (1-2 minggu)


14. PELAKSANA LITIGASI

Tanggung Jawab Utama :

Melakukan analisa dokumen dan data pendukung untuk keperluan penanganan perkara yang dihadapi LPS terkait proses hukum dalam pelaksanaan fungsi tugas, dan wewenang LPS sesuai ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku.

Persyaratan Loker Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) :
  • Usia min. 28 tahun dan max. 38 tahun
  • Min. S1 Hukum dari PTN atau PTS terkemuka
  • Memiliki pengalaman minimal 4 tahun bekerja di kantor hukum/industri perbankan/lembaga keuangan
  • Memahami regulasi di bidang perbankan/keuangan
  • Menguasai hukum acara, khususnya hukum acara perdata dan hukum acara pidana
  • Memiliki lisensi beracara di pengadilan


15. PELAKSANA PELAKSANAAN RESOLUSI BANK

Tanggung Jawab Utama :

Melaksanakan tertib administrasi, penyiapan dan dokumentasi data yang dibutuhkan untuk pelaksanaan penyelamatan bank gagal, monitoring pelaksanaan penyelamatan bank gagal, penyertaan modal saham, penghentian program penyelamatan bank gagal.

Persyaratan Loker Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) :
  • Usia max 28 tahun
  • Min. S1 Ekonomi/ Akuntansi/ Manajemen dari PTN atau PTS terkemuka
  • IPK minimal 3.00 (skala 4.0)
  • Memiliki pengalaman minimal. 2 tahun di bidang restrukturisasi perusahaan / restrukturisasi kredit/ pengawasan / pemeriksaan di industri perbankan / corporate finance perbankan atau perusahaan jasa keuangan


16. PELAKSANA PENANGANAN KLAIM

Tanggung Jawab Utama :

Mengumpulkan dan mengolah data/ informasi/ dokumen yang terkait dengan pelaksanaan proses rekonsiliasi, verifikasi serta administrasi dan informasi pembayaran klaim sehingga proses penanganan klaim bank yang dicabut ijin usahanya dapat terselenggara secara optimal.

Persyaratan Loker Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) :
  • Usia max 28 tahun
  • Min. S1 Ekonomi/ Akuntansi/ Manajemen/ Hukum dari PTN atau PTS terkemuka
  • IPK minimal 3.00 (skala 4.0)
  • Minimal 2 tahun pengalaman di bidang pemeriksaan bank di KAP/ perbankan
  • Lebih diutamakan memiliki pengalaman dalam mengelola database
  • Bersedia sewaktu-waktu ditugaskan ke remote area (1-2 minggu)


17. PELAKSANA PERATURAN

Tanggung Jawab Utama :

Melakukan validasi dan analisa atas data/ informasi/ dokumen yang diperlukan untuk proses penyelesaian masalah hukum dan proses pengkajian, perumusan, penyusunan usulan perubahan kebijakan-kebijakan LPS, Peraturan Lembaga Penjamin Simpanan (PLPS), Keputusan Dewan Komisioner (KDK), Keputusan Kepala Eksekutif (KKE), merger & akuisisi, legal due diligence, drafting perjanjian, dan legal opinion yang menjadi tanggung jawab Sub Divisi Peraturan I dapat berjalan secara optimal.

Persyaratan Loker Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) :
  • Usia min. 32 tahun dan max. 37 tahun
  • Min. S1 Hukum
  • IPK minimal 3.00 (skala 4.0)
  • Lulusan dari PTN atau PTS terkemuka
  • Minimal 4 tahun dalam bidang yang berkaitan
  • Diutamakan berpengalaman dalam bidang perbankan/ institusi keuangan/ firma hukum
  • Memiliki pengalaman penyusunan peraturan / kebijakan
  • Pengalaman menangani hukum perseroan/perbankan/pasar modal


18. PELAKSANA PERENCANAAN STRATEGIS

Tanggung Jawab Utama :

Mengumpulkan data/ informasi/ dokumen pendukung dalam dalam menyusun dan melakukan evaluasi perencanaan strategis, proyek, dan KPI lembaga dalam rangka pelaksanaan fungsi LPS secara optimal.

Persyaratan Loker Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) :
  • Usia max 28 tahun
  • Min. S1 Ekonomi/Manajemen/Akuntansi/ Statistik/ Teknik Industri/ Komputer Akuntansi dari PTN atau PTS terkemuka
  • IPK minimal 3.00 (skala 4.0)
  • Diutamakan memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang perencanaan/ pengelolaan kinerja/ manajemen proyek
  • Memiliki pemahaman dalam perencanaan & evaluasi, serta pengalaman dalam bidang manajemen organisasi yang meliputi penyusunan kebijakan


19. PELAKSANA REKONSILIASI PREMI DAN LAPORAN

Tanggung Jawab Utama :

Mengumpulkan dan mengolah data yang terkait dengan pembayaran premi, kontribusi, dan denda untuk dibuat laporan periodik tentang pembayaran premi.

Persyaratan Loker Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) :
  • Usia max 28 tahun
  • Min. S1 Ekonomi/ Akuntansi/ Manajemen dari PTN atau PTS terkemuka
  • IPK minimal 3.00 (skala 4.0)
  • Minimal 2 tahun dalam bidang yang berkaitan
  • Diutamakan berpengalaman dalam bidang perbankan atau asuransi


20. PELAKSANA STATISTIK, KEPESERTAAN DAN PREMI PENJAMINAN

Tanggung Jawab Utama :

Mengumpulkan dan mengolah data statistik penjaminan, dokumen kepesertaan dan perhitungan premi, kontribusi, dan denda sehingga pelaksanaan program penjaminan dapat dilaksanakan secara akurat dan tepat waktu.

Persyaratan Loker Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) :
  • Usia max 28 tahun
  • Min. S1 Ekonomi/ Akuntansi/ Manajemen/ Statistik dari PTN atau PTS terkemuka
  • IPK minimal 3.00 (skala 4.0)
  • Minimal 2 tahun dalam bidang yang berkaitan
  • Diutamakan berpengalaman dalam bidang perbankan atau asuransi



C. TATA CARA PENGISIAN APLIKASI ONLINE
  • Pastikan diri Anda memiliki 1 (satu) pilihan jabatan yang sesuai dengan kualifikasi, syarat dan ketentuan yang berlaku.
  • Pastikan EMAIL Anda dalam kondisi aktif dan valid.
  • Siapkan dokumen lampiran (file digital) berupa : 
    • Pas Foto, 
    • KTP, 
    • Ijazah, 
    • Transkrip Nilai
    • Daftar Riwayat Hidup.
  • Batas waktu untuk mengisi dan melengkapi data-data yang diminta adalah 3 (tiga) hari terhitung dari setelah Anda menekan tautan verifikasi pendaftaran dan masih dalam batas pendaftaran yang telah ditentukan.
  • Setelah mengisi formulir pendaftaran, silahkan periksa email Anda untuk melakukan verifikasi pendaftaran.



Catatan :
  • Loker 2016 Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) ditutup : Agustus 2016

Bagaimana anda tertarik bekerja di Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) .??

Untuk informasi lebih selanjutnya, silakan lihat sumber resmi dari Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) Bagi anda yang tertarik dan memenuhi syarat dapat mendaftar langsung melalui pendaftaran secara ONLINE dan mengklik berlaku dalam posisi yang dipilih.

Jika anda tertarik dengan loker hari ini bulan September 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru Lembaga Penjamin Simpanan (LPS), Silahkan siapkan berkas Lamaran Kerja beserta kelengkapannya kemudian melakukan Registrasi via ONLINE ke sumber lowongan kerja dibawah ini :



Sumber Lowongan Kerja : Lembaga Penjamin Simpanan (LPS)